昨今、就活にソーシャルメディアを使う「ソー活」が話題だが、Facebookページやtwitterアカウントの開設に留まっている企業がほとんど、というのが現状。
それらはもちろん、学生にとっては情報収集・交換の便利なツールになりえるが、細かい交流までは手が回らなかったりするなど、実態と比べてイメージや話題が先行しすぎていないだろうか？ こうした疑問から、同社では社員一人ひとりがソーシャルメディアとなる「公式OB訪問」を実施する。
「公式OB訪問」は、東京本社および全国6都市の支社より、計92名の社員が公式OB訪問クルーとなり、就活中の学生と直接会い、ADKについて知ってもらう取り組み。
ADKの公式OB訪問サイトでは、社員を「選んで」「予約して」「会える」だけでなく、学生から社員へのコメントがサイトにアップデートされるなど、随時更新される予定だ。
